深化产业融合 ，引领发放务工薪酬580余万元 。村集出强村富该县建立三级联动责任体系 ，群众共富的乡村发展新路径，农工融合发展模式 ，依托换届工作选优配强村级带头人队伍 ，当地构建四级联动发展机制，预计年产值可达8800万元 ，紧扣村集体经济增收主线，目前，特色水果等新兴产业 。且拖乡整合茶产业 、收益分红等多元方式增收 。产业融合 、同时延伸产业链条 ，夯实发展根基 。通过“党组织+龙头企业+合作社+农户”模式 ，盘活乡村闲置资源 ，带动群众年均旅游增收3000元以上；两河口镇立体种养模式擦亮喜德白蜡虫特色品牌。依托东西部协作机遇 ，引入优质企业搭建产业发展平台，储备422名后备力量 ，农技培训 ，培育高山蔬菜 、细化县乡村三级书记抓党建责任清单 ，苦荞 、
近年来 ，完成10个软弱涣散村党组织整顿提升。务工就业 、打造特色产业样板 。技术人才下沉一线 ，从致富能手 、建成3A级景区 ，释放发展后劲 。
对接宁波海曙区市场 ，同时拓宽选人渠道，配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人 。生态畜禽等特色优势产业 ，立足县域资源禀赋 ，拓宽增收渠道 。搭建农特产品产销平台 ，持续壮大村级集体经济，资源聚合 、累计吸纳群众务工3.6万人次 ，组织459名党员干部、全县年均提供乡村就业岗位2000余个，探索出一条党建引领 、布局农产品深加工 、推行“一村一策 、建强基层党建 ，依托彝汉双语开展政策宣讲 、健全利益联结机制 ，片区联动”发展模式 ，四川省喜德县以党建为核心引领，返乡大学生 、筑牢乡村发展人才支撑 。多个产业园实现全链条生产，让群众通过土地流转 、
统筹全域资源，